Jobtitel: Projektleiter:in Immobilienentwicklung
Vertragsart: Festanstellung
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Branche: Construction
Ort: Luzern
Job veröffentlicht: 07-06-2024
Job-ID: 32928

Stellenbeschreibung

Unser Mandant ist ein vielseitiges und innovatives Bauunternehmen mit umfassender Erfahrung in verschiedenen Bereichen des Bauwesens. Ihre Expertise und ihre Verpflichtung zu Qualität und Nachhaltigkeit machen sie zu einem führenden Akteur in der Schweizer Bauindustrie.

 

Angebot

Sie erwartet ein motiviertes und aufgestelltes Team in einem spannenden Arbeitsumfeld mit breitem Einsatzgebiet und kurzen Entscheidungswegen. Sie haben die Möglichkeit, in einer Branche im digitalen Wandel aktiv mitzuwirken und mitzugestalten. Moderne Arbeitsmittel und Arbeitsplätze sind selbstverständlich.

 

Ihr Aufgabengebiet

In Ihrer Rolle entwickeln Sie selbstständig Projekte bis zur Baubewilligung und sind verantwortlich für die gesamte Projektkoordination sowie die Führung von interdisziplinären Teams. Sie erarbeiten Markt-, Konkurrenz- und Standortanalysen, aus denen Sie markttaugliche Nutzungsideen entwickeln. Zudem erstellen Sie Wirtschaftlichkeitsberechnungen und identifizieren Chancen und Risiken. Ein weiterer wichtiger Bestandteil Ihrer Aufgaben ist die Suche und Akquisition von Grundstücken und Arealen mit Entwicklungspotenzial. Sie erarbeiten und verhandeln Entwicklungsvereinbarungen sowie Kauf- und Kaufrechtsverträge mit Grundeigentümern und Investoren. Ihre Verantwortung erstreckt sich auch auf die Entwicklung von Anlageobjekten bis zum Vertragsabschluss mit Investoren sowie auf die Vermarktung von Eigentumsobjekten in Zusammenarbeit mit unserem Verkaufsteam.

 

Ihr Talent

Sie verfügen über eine Ausbildung im Architektur- oder Bauingenieurwesen mit einem Hoch- oder Fachhochschulabschluss sowie über eine betriebswirtschaftliche und/oder immobilienspezifische Weiterbildung. Ein bestehendes Netzwerk pflegen Sie aktiv und bauen es weiter aus. Ihre Arbeitsweise ist analytisch und strukturiert, und Sie bringen eine lösungsorientierte Einstellung mit. Im Umgang mit Gesprächspartnern zeigen Sie Überzeugungskraft und Empathie. Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und unternehmerisches Denken zeichnen Sie aus. Als Teamplayer schätzen Sie die aktive Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und tragen zu einem positiven Arbeitsklima bei.

 

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